株式会社インクリースジム 中世古 教士

企業の採用力を鍛えるパーソナルトレーナー

事業内容

-社員純増コンサルティング-
当社は、企業の人員純増能力を強化し、持続的な利益拡大に貢献することを目的としています。採用代行や業務代行に依存するのではなく、社員自身が人材を増やすスキルを身につけることを支援し、企業及び社員の自立した「純増力」を築きます。また、採用や離職の課題は人事部だけでは解決できません。応募者対応、面接、事務処理、コミュニケーション、育成、組織運営など、あらゆる能力を強化し、それらを統合して効果的に活用することが求められます。さらに、本来優秀な社員に新たな挑戦や目標を与えることで、マネジメント力の向上にも繋げていきます。このように、当社は組織全体の成長と個々の社員の能力向上を同時に追求しています。

ここが他社と違う!

求人広告代理店にて数千社のクライアントを担当し、様々な求人媒体や採用手法を提案してきた13年の実績と企業の採用責任者として採用数を過去実績より147%増大させた4年の実績で各企業の課題に合わせた採用手法・離職防止手法をご提供させていただきます。

会社情報

会社概要

会社名:株式会社インクリースジム
​代表者:中世古教士
​設立:2024年2月
資本金:3,000,000円
​住所:〒160-0022
東京都新宿区新宿1-36-2 新宿第七葉山ビル3F (新宿オフィス)
​電話番号:050-3154-3101
​経営理念:企業の人員純増能力を最大限に高め
利益拡大に貢献する
​事業内容:純増特化型人材コンサルティング、
採用・離職防止セミナー

会社設立経緯

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プロフィール

2002年
リクルートトップパートナーの代理店にて、タウンワークをはじめとするリクルート商材の営業を担当。高度な営業戦略を展開し、タウンワークにおいてルミネ8ページやコクーン新都心特別巻頭ページといった大規模な広告スペースを受注。この成果により、リクルートから数多くの表彰を受ける。広告業界における戦略的思考、効果的な顧客対応、卓越した営業スキルを実践的に習得。

2013年
求人広告総合代理店にて、リクルート、マイナビ、dip、インテリジェンスなどの主要媒体およびATS(Applicant Tracking System)の営業を担当。マーケットインテリジェンスを駆使し、クライアントのニーズを精緻に把握し、最適な広告戦略を提案。大手クライアントとの関係構築を重視し、複数の大手企業を担当することで、年間売上2億円を超える成果を達成。信頼関係の構築と精密な市場分析を通じて、クライアントの複雑な課題を解決するソリューションを提供し、営業チーム全体のパフォーマンス向上にも貢献。

2020年
年間採用数120名以上の警備会社にて、企画管理本部の本部長に就任。企業の経営戦略と人材採用の指揮を執る。人材市場の動向を綿密に分析し、革新的な採用戦略を策定・実行。採用プロセスの効率化、候補者体験の向上、データドリブンなアプローチによる選考精度の向上など、多岐にわたる改善を実施。これにより、過去最大の年間採用数と純増数を達成。採用ノウハウを体系化し、組織全体に共有することで、将来的な採用活動の持続的な成功基盤を構築。経営企画においても、企業のビジョンとミッションを実現するための長期的な成長戦略を策定し、実行に移す。これにより、企業の競争力強化と持続的な成長に寄与。

2024年
広告営業、クライアントマネジメント、人材採用、経営企画の各分野での専門知識と実績を築き上げる。これまでの豊富な経験と知見を基に、新たな挑戦に取り組み、更なる価値創造を目指して邁進。現在は、採用や離職防止における純増コンサルティング会社を設立し、クライアント企業の人材確保と組織の持続的な成長を支援することで、業界全体の発展に貢献している。

繋がりたい業種

お手伝いしたい企業
各企業の役員様や採用責任者様は採用強化や離職防止の努力をしていることと思われます。しかし社内でのMTGでは限界があり、各採用系業者に聞いても断片的な解決にはなっても全体構成は変わらない。各種セミナーやネット検索でも一般的な答えばかり。そんな採用課題・離職課題をお持ちの企業様。

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